Ngapain
Semua Tools

Generator Deskripsi Pekerjaan AI Gratis

Buat job description profesional yang menarik kandidat berkualitas dan menjelaskan posisi dengan jelas.

Konfigurasi Deskripsi Pekerjaan

Hasil Deskripsi Pekerjaan

Belum Ada Hasil

Masukkan input untuk membuat deskripsi pekerjaan.

Naik Kelas dengan Ratu AI Studio

Untuk pilihan model AI tercanggih, data internet real-time, dan fitur lengkap—gunakan Ratu AI Studio

Generate teks, gambar, musik, slides, hingga video dalam satu tempat. Cocok untuk kerja, bisnis, dan konten—lebih cepat, rapi, dan profesional.

Model AI tercanggihInternet real-timeGambar & musikSlides & video

Hanya

Rp4.900,-
Hemat 90%
Gunakan Ratu AI Studio
Garansi uang kembali 7 hari

Apa Itu Deskripsi Pekerjaan?

Deskripsi Pekerjaan atau Job Description adalah dokumen formal yang menjelaskan tugas, tanggung jawab, kualifikasi, dan ekspektasi untuk suatu posisi dalam organisasi. Job description yang baik berfungsi sebagai kontrak informal antara perusahaan dan karyawan, menetapkan ekspektasi yang jelas sejak awal proses rekrutmen.

Menurut LinkedIn, job posting dengan deskripsi yang jelas dan komprehensif menerima 30% lebih banyak aplikasi berkualitas. Generator Deskripsi Pekerjaan AI kami membantu HR dan hiring manager membuat job description profesional dalam hitungan menit.

Mengapa Job Description Penting?

  • Menarik Kandidat Tepat - Deskripsi jelas membantu kandidat menilai kesesuaian mereka
  • Menyaring Aplikasi - Mengurangi aplikasi yang tidak relevan dengan ekspektasi jelas
  • Dasar Evaluasi Kinerja - Menjadi acuan untuk performance review
  • Kepatuhan Hukum - Dokumentasi resmi untuk keperluan HR dan legal
  • Alignment Internal - Memastikan semua stakeholder sepakat tentang peran posisi
  • Struktur Kompensasi - Dasar untuk menentukan gaji yang adil berdasarkan tanggung jawab

Komponen Job Description yang Lengkap

1. Job Title (Nama Posisi)

Nama posisi yang jelas dan sesuai standar industri. Hindari title yang terlalu kreatif karena bisa menyulitkan pencarian kandidat. Contoh: "Digital Marketing Manager" lebih baik dari "Marketing Ninja".

2. Job Summary (Ringkasan Posisi)

Paragraf singkat 2-4 kalimat yang menjelaskan tujuan utama posisi dan kontribusinya terhadap organisasi.

3. Responsibilities (Tanggung Jawab)

Daftar tugas dan tanggung jawab utama, biasanya 5-10 poin. Dimulai dengan kata kerja aktif seperti "Mengelola", "Mengembangkan", "Menganalisis".

4. Qualifications (Kualifikasi)

Dibagi menjadi "Required" (wajib) dan "Preferred" (nilai tambah). Meliputi pendidikan, pengalaman, skill teknis, dan soft skills.

5. Benefits & Compensation

Informasi gaji (jika dicantumkan), tunjangan, dan benefit lainnya yang ditawarkan perusahaan.

Fitur Generator Deskripsi Pekerjaan AI

  • Level Posisi - Entry, Junior, Mid, Senior, hingga Lead/Manager
  • Berbagai Industri - Teknologi, Keuangan, Retail, Manufaktur, dan lainnya
  • Tipe Kerja - Full-time, Part-time, Remote, Hybrid, atau Kontrak
  • Opsi Bahasa - Indonesia, English, atau Bilingual
  • Format Terstruktur - Siap digunakan untuk posting lowongan

Cara Menggunakan Generator

  1. Masukkan Nama Posisi - Ketik nama posisi yang ingin dibuat deskripsinya
  2. Pilih Level - Tentukan seniority level posisi
  3. Pilih Industri - Sesuaikan dengan konteks industri perusahaan
  4. Pilih Tipe Kerja - Remote, hybrid, atau on-site
  5. Generate - Dapatkan job description lengkap dan profesional

Best Practices Menulis Job Description

Gunakan Bahasa Inklusif

Hindari bahasa yang bias gender atau diskriminatif. Gunakan "kandidat" bukan "dia". Fokus pada skill dan kualifikasi yang benar-benar diperlukan.

Spesifik dan Terukur

"Pengalaman 3-5 tahun di digital marketing" lebih baik dari "Pengalaman yang cukup". Berikan angka dan metrik jika memungkinkan.

Prioritaskan Tanggung Jawab

Urutkan dari yang paling penting ke yang kurang penting. 5-7 tanggung jawab utama lebih efektif dari 15 yang tidak fokus.

Bedakan Required vs Nice-to-Have

Jangan membuat semua kualifikasi sebagai "required". Ini bisa menghalangi kandidat bagus yang merasa tidak 100% qualified.

Contoh Struktur Job Description

Software Engineer (Mid-Level)

  • Summary - Bergabung dengan tim engineering untuk mengembangkan fitur produk
  • Responsibilities - Menulis clean code, code review, kolaborasi dengan PM
  • Required - 3+ tahun experience, JavaScript/TypeScript, Git
  • Preferred - React/Next.js, AWS, pengalaman startup

Kesalahan Umum dalam Job Description

  • Terlalu Panjang - Kandidat kehilangan minat jika harus membaca 2 halaman
  • Terlalu Banyak Requirement - "Unicorn job posting" menghalangi kandidat bagus
  • Jargon Berlebihan - Tidak semua orang memahami istilah internal perusahaan
  • Tidak Ada Info Perusahaan - Kandidat ingin tahu tentang tempat kerja
  • Copy-Paste Generik - Deskripsi yang sama persis dengan kompetitor tidak menarik

Tips Optimasi untuk Job Boards

  • Keyword Optimization - Gunakan istilah yang dicari kandidat di job portal
  • Title yang Searchable - Gunakan title standar industri
  • Format Mobile-Friendly - Banyak kandidat membaca di smartphone
  • Call-to-Action Jelas - Instruksi cara melamar yang mudah

Pertanyaan Umum (FAQ)

Apakah Generator ini gratis?

Ya, tool ini 100% gratis tanpa batasan penggunaan.

Apakah hasil bisa langsung digunakan?

Ya, hasilnya sudah dalam format profesional. Anda mungkin perlu menyesuaikan detail spesifik perusahaan.

Bisa untuk posisi non-korporat?

Tentu! Tool ini bisa digunakan untuk berbagai jenis posisi dari startup hingga organisasi non-profit.

Bagaimana dengan posisi yang sangat spesifik?

Masukkan detail sebanyak mungkin di input, dan AI akan menyesuaikan deskripsi dengan konteks tersebut.

Kesimpulan

Generator Deskripsi Pekerjaan AI adalah alat penting bagi HR, recruiter, dan hiring manager yang ingin membuat job description profesional dengan cepat dan efisien. Dengan deskripsi yang jelas dan menarik, Anda dapat menarik kandidat berkualitas, mempercepat proses rekrutmen, dan memastikan ekspektasi yang jelas antara perusahaan dan calon karyawan.